四川省辐射环境管理监测中心站2019年考核招聘2名专业技术人员公告(2)

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　　2.资格复审：资格复审安排在面试考核当日，经资格审查合格者，方可参加面试考核。报考者应现场提交以下材料：

　　(1)报名表1份。

　　(2)第二代身份证原件和复印件各1份。

　　(3)有效的毕业证、学位证原件和复印件各1份。

　　(4)在国(境)外取得学历学位的报考者需提供国家教育部留学服务中心认证的学历学位认证书。

　　资格审查工作贯穿考核招聘全过程，在任何阶段发现报考者有不符合岗位要求情形的，立即取消报考资格，责任由报考者自负。

　　(三)面试

　　面试采取综合面试方式进行，主要对报考者政治素质、专业知识、遵纪守法、道德品质修养、心理调适能力等方面进行综合考核。面试成绩满分为100分。如招聘岗位实际参加考核人员未形成竞争(即参加考核人数少于或等于岗位拟招聘人数)，被考核人员的面试成绩低于60分，不予录用。

　　1.面试时间及地点以省生态环境厅官方网站公告或电话通知为准。未按规定时间到考场候考的视为自动放弃面试资格，面试时发现与报名条件不符者取消面试资格。由此出现的面试名额空缺不再递补面试人选。

　　2.面试结果公布。报考者的面试成绩当场公布并由报考者本人签字确认。若面试成绩相同，将在面试工作结束的3个工作日内组织加试，加试人员通过电话通知。面试(加试)工作结束后，5个工作日内在四川省人力资源和社会保障厅、省生态环境厅官网公布面试成绩、体检人员名单和体检时间。

　　(四)体检

　　根据岗位招聘名额、按照报考者的面试成绩，从高分到低分依次等额确定体检对象。体检由四川省辐射环境管理监测中心站组织在指定的二级甲等及以上综合性医院进行，体检费用自理。体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检时间、地点及人员名单随面试人员面试成绩公布。未按规定时间到指定地点参加体检，以及未在规定的期限内完成规定项目体检的考生，视为自动弃权。

　　初次体检不合格的，本人可在接到体检结果通知三日内申请复检一次。复检由四川省辐射环境管理监测中心站指定到除原体检医院以外的二级甲等及以上综合性医院进行。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。

　　因体检人员自动弃权或体检不合格而出现的空额，按照参加面试报考者的面试成绩，从高分到低分依次等额递补体检人员。如该岗位所有参加面试的人员体检均不合格或无人可递补，不再递补。

　　(五)考察

　　对体检合格人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力等方面进行综合考核，并对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实确认。对取消报考资格以及通过考核后报考者自动放弃出现的空额，不再递补。

　　(六)公示

　　对考察合格的拟聘人员，在四川省人力资源和社会保障厅、四川省生态环境厅网站公示7个工作日。公示内容包括拟报送四川省生态环境厅审核确认人员的姓名、性别、年龄、招聘岗位要求的本人其他有关基本情况、面试成绩、排名以及该岗位招聘条件等，并公布监督举报电话接受社会监督和举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。

　　对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，取消被公示人拟聘资格。对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，可先报送四川省生态环境厅进行审核确认，但一经核实不符合报考条件的，取消其拟聘用或聘用人员资格。

　　公示期间因被公示人弃权或因其被举报查实取消资格后出现的空额不再递补。

　　(七)审核确认和办理聘用手续

　　经公示无异议人员，由四川省辐射环境管理监测中心站通知报考者报送相关材料，并对报考者所提供材料的真实性进行初审后，将拟聘用人员的相关材料报四川省生态环境厅审核确认。通过四川省生态环境厅审核确认的人员，取得聘用人员资格，按照有关规定签订事业单位人事聘用合同，实行事业单位聘用制管理。逾期不能按要求提供相关材料的以及通过四川省生态环境厅审核确认后，未按时报到的，视为自动放弃，取消其聘用资格。

　　公开考核招聘的人员从本人与单位签订《四川省事业单位聘用合同书》生效之日起，在应聘单位工作满五年及以上方可按有关规定流(调)动到其他事业单位。

　　五、纪律与监督

　　在公开考核招聘中，应确保信息、过程、结果公开，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。

　　咨询电话：028-87770064(四川省辐射环境管理监测中心站)

　　监督电话：028-80589079(四川省生态环境厅机关纪委)

　　附件：1、《四川省辐射环境管理监测中心站2019年公开考核招聘专业技术人员岗位和条件要求一览表》