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平武县人力资源和社会保障局
关于平武县事业单位2021年赴国内高校
公开考核招聘优秀高校毕业生公告
平武县地处四川盆地西北部、青藏高原向四川盆地的过渡地区,居涪江上游,是九寨、黄龙之门户。藏羌、白马、三国、报恩、红色等文化特色鲜明、浓郁古朴,虎牙大峡谷、泗耳草地、报恩寺4A级旅游景区等自然景色秀丽瑰奇。其中,大熊猫、珙桐、白马人、报恩寺被誉为“四大活化石”。立足生态优势,践行新发展理念,文旅、农旅、林旅融合发展。拥有首批纳入“大熊猫国家公园(四川)自然教育先行试验区”,是国家重点生态功能区、重要的生态腹地和水源涵养地,建成乡村旅游接待户700户、精品民宿83家,荣获全国森林旅游示范县。
为引进一批急需紧缺的优秀高校毕业生来四川平武县干事创业,平武县事业单位定于2021年5月7日至5月8日赴国内高校公开考核招聘15名工作人员(编制内招聘),现就有关事项公告如下(本公告同时在绵阳人事考试网www.myrsks.com.cn、平武政务网http://www.pingwu.gov.cn、西北农林科技大学就业指导中心网站(https://job.nwsuaf.edu.cn/发布)。
一、招聘范围和对象
面向全国招聘2021年7月31日前取得普通高等教育本科及以上学历并完全符合《平武县事业单位2021年赴国内高校公开考核招聘优秀高校毕业生岗位和条件要求一览表》(附件1,以下简称《岗位和条件要求一览表》)岗位条件要求的人员。其中,2021年普通高等教育应届毕业生必须在2021年7月31日前取得符合岗位条件要求的毕业证、学位证,并凭证书办理聘用确认等手续;境外留学人员和赴台陆生必须在报名时取得符合岗位条件要求的教育部留学服务中心学历学位认证等证书;其他报考者必须在报名时取得符合岗位条件要求的国家承认学历的毕业证等证书。未在本公告规定时间内取得并提供有关证书、证明的,视为报考者自动放弃报考,责任自负。
报名时本单位的在编工作人员,不属于本单位本次招聘对象。
二、招聘条件
(一)报考者应同时具备下列条件:
1.具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正。
2.身体健康,能正常履行招聘岗位职责。
3.愿意在招聘单位服务满5年以上(含试用期)。
4.符合招聘岗位具体条件(见附件1《岗位和条件要求一览表》)。其中:
报考者本人有效毕业证所载学历和专业名称,应与拟报考岗位所要求的“学历”和“专业”两栏分别相符(“专业”一栏为具体专业名称,非学科类);报考者本人有效学位证应与本人有效毕业证相匹配,其所载学位应与拟报考岗位的“学位”资格要求相符。
(二)有下列情况之一者,不得报考:
1.曾受过各类刑事处罚的。
2.曾被开除公职的。
3.有违法、违纪行为正在接受审查的。
4.尚未解除党纪、政纪处分的。
5.按照绵阳市事业单位招聘工作人员回避有关规定应当回避的。
6.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定,由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。
7.报名时为我县在编人员不得报考。
三、校园宣讲
时间:2021年5月7日14:30
地点:西北农林科技大学南校区就业指导中心报告厅(陕西省杨凌示范区西农路3号)
四、报名和资格审查
本次招聘采取现场报名方式进行。报名时,报考者只能
选择一个招聘岗位报名。本次招聘的资格审查贯穿招聘过程始终,在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假、违反回避制度等,报考或聘用资格一律无效。资格初审合格人员于现场报名时领取《考核通知书》。
(一)报名时间:2021年5月7日15:30-17:00
(二)报名地点:西北农林科技大学南校区就业指导中心报告厅(联系人:尚老师;联系电话:13990198153)
(三)报名须提交的材料:
1.有效身份证原件和复印件1份。
2.毕业证和学位证原件和复印件1份。尚未取得毕业证和学位证的2021年应届高校毕业生提供学生证原件和复印件1份或学校主管毕业生就业工作部门开具的所学专业、学历学位等情况的证明。国(境)外留学归来人员须提供教育部留学服务中心国(境)外学历学位认证证书原件和复印件1份。
3.《平武县事业单位2021年赴国内高校公开考核招聘优秀高校毕业生报名表》1份。
特别提示:有意向报考的应聘者可于2021年4月25日—29日将《平武县事业单位2021年赴国内高校公开考核招聘优秀高校毕业生报名表》电子档发送到396164436@qq.com进行预报名。预报名的应聘者仍须于2021年5月7日15:30-17:00
到现场报名地点进行现场报名,未到现场报名的,视为自动放弃报名。
五、考核
(一)考核时间、地点和方式
1.考核时间:2021年5月8日;
2.考核地点:西北农林科技大学;
3.考核方式:专业测试、综合面试等;
考核时间、地点、方式等具体事项见《考核通知书》。
(二)考核结束后,根据考核结果,由考核评委组经综合评议后按岗位招聘人数与报考人数1:1比例比例择优确定签订就业协议人员,由招聘单位和报考者签订就业协议,报考者未在规定时间签订就业协议的,视为自动放弃报考,招聘单位择优递补人员签订就业协议。
特别提示:请高校应届毕业生参加考核时携带教育部印
制的三方就业协议书。
六、体检和考察
(一)签订就业协议的人员在招聘单位规定的时间到规定的地点参加体检。
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