2020年绵阳市公安局招聘警务辅助人员15名的公告

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　　绵阳市公安局高新区分局

　　关于公开招聘警务辅助人员的公告

　　因工作需要，绵阳市公安局高新区分局现面向社会公开招聘警务辅助人员15名。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　本次共招聘警务辅助人员15名，限男性。需具备高中以上文化程度，其中具有大学本科学历、退伍军人及有A照驾驶证的人员可优先考虑。

　　二、应聘条件

　　(一)具有绵阳市户口或居住证。

　　(二)政治表现好，热爱公安工作，能适应公安机关勤务化管理和值班备勤工作，爱岗敬业，乐于奉献。

　　(三)遵守国家法律法规，品行端正，未被原单位开除、辞退，未受过行政处分和治安、刑事处罚，无不良信用记录。

　　(四)年龄在18-30周岁(1990年1月1日至2002年1月1日期间出生),具有大学专科学历的出生年月放宽至1988年1月1日，具有大学本科学历的出生年月放宽至1985年1月1日。

　　(五)身体健康，五官端正，机智敏捷，无传染病，无口吃、无残疾，无纹身，身高1.72米以上。

　　三、招聘程序

　　(一)报名及资格审查

　　1.报名时间：2020年8月10日至2020年8月21日(工作日上午9:00点至12:00点;下午14:00至17:00点)。

　　2.报名地点：绵阳市公安局高新区分局机关4楼政治处(绵阳市高新区虹苑北路12号，电话：0816-2547526 )。

　　3.报名要求：符合报考条件的人员持本人户口簿、身份证、毕业证、退伍证及有关专业技术资格证的有效证件原件及复印件(1份)，本人近期1寸免冠正面彩色照片1张，报名时如实填写《报名表》。报考者不得隐瞒有关问题或提供、填报虚假信息。

　　凡逾期不能按要求提供报考资料的，以及在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件以及提供虚假证件资料的，一律取消报考或聘用资格，所造成的后果由考生自己承担。

　　(二)考试

　　1.面试。面试采用现场答辩的方式进行，内容包括举止仪表、语言表达、反应及应变能力、分析解决问题的能力等。

　　2.体能测试。1000米、50米跑、引体向上、立定跳远、俯卧撑。凡其中两项不达标的，视为体能测试不合格，体能测试不合格者不得进入下一招聘环节。

　　4.成绩计算。面试和体能测试成绩满分各100分，考试总成绩=面试成绩×60%+体能测试成绩×40%。成绩均按四舍五入保留两位小数。

　　5.体检。根据报考者的考试总成绩，按招聘名额由高分到低分依次等额确定参加体检人员。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格者，取消聘用资格，出现的空额按总成绩从高分到低分依次递补。体检工作由绵阳市公安局高新区分局统一组织实施。体检费用由考生自理。

　　6.政审。体检合格者，由绵阳市公安局高新区分局发放《辅警政审表》，由报考对象户籍所在地公安部门进行政审，政审不合格者取消聘用资格，出现的空额按程序依次递补，递补人员经体检合格后再进行政审。

　　7.公示、聘用。考试、体检、政审合格人员，进行为期5个工作日的公示。公示期满后，没有问题反映或有反映不影响聘用的，确定为拟聘用人员，按劳动合同法进行管理和使用;对反映有严重问题并查有实据的，不予聘用。

　　四、工作职责

　　对聘用人员实行准军事化管理，其工作职责是：

　　(一)在正式人民警察带领下协助开展治安巡逻防控工作。

　　(二)协助开展大型文体商贸活动的治安秩序维护工作。

　　(三)协助做好各类突发事件的现场秩序维护工作。

　　(四)其它警务辅助工作。

　　五、工资待遇

　　月收入2800元至3500元(由基本工资、层级工资、目标绩效工资三部分构成，含应缴纳的“五险一金”，即养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险及住房公积金)。工作期间提供免费午餐，值班备勤期间提供免费晚餐。聘用人员享受带薪年休假，工作期间统一着辅警制式服装。

　　六、纪律与监督

　　在招聘工作中，严格执行人事工作纪律，绵阳市公安局高新区分局纪委全程监督，严肃考风考纪，防止和杜绝不正之风。对违反规定弄虚作假的人员，一经发现，立即取消聘用资格，并追究相关人员责任。

　　本公告由绵阳市公安局高新区分局负责解释。

　　咨询电话：0816-2547526、2547558

　　监督电话：0816-2543893

　　绵阳市公安局高新区分局

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